|
 |
market research consulting programme |
Jak wygląda selekcja kandydatów?
Proces rekrutacyjny
obejmuje 4 etapy:
- selekcje nadesłanych aplikacji
- test sprawdzający umiejętność analityczno - matematyczne kandydatów
- rozmowę kwalifikacyjną z przedstawicielem Działu Personalnego
- zaprezentowanie gotowych danych rynkowych
Wszystkie etapy rekrutacji odbywają się w biurze naszej firmy w Warszawie przy ul. Postępu 15B (Mokotów)
Niezależnie od wyników poszczególnych etapów zobowiązujemy się w przeciągu 2 tygodni od wizyty w naszym biurze do przesłania pisemnej informacji o wynikach danego etapu rekrutacyjnego.
Program praktyk - co, kiedy i gdzie oferujemy kandydatom
Nasze oczekiwania - czego oczekujemy od kandydatów
Sposób aplikacji - jak zgłosić chęć udziału w programie
Proces rekrutacji - jak wygląda selekcja kandydatów
|
|
|
 Nielsen stwarza wyjątkowe możliwości rozwoju dla profesjonalistów z dziedziny marketingu, obsługi klienta, technologii informacyjnych oraz innych dyscyplin biznesowych
|
